Pr Luiz Sayão A igreja que queremos ser

Ev Edson Teixeira Cuidado com seus Sentimentos, Não pegue atalhos

Pr Abe huber O poder do propósito

Capítulo um do livro o Espírito de Liderança, Myles Munroe (tradução independente do inglês) parte VI

A ORIGEM DO NOSSO ESPÍRITO DE LIDERANÇA

Quando fomos criados recebemos em nossa própria natureza o espírito de liderança derramado da própria natureza do criador, sendo essa a origem do nosso espírito de liderança. Nesse sentido, somos a imagem e semelhança do Deus criador. Como o Criador é proposital, organizacional e criativo, fomos projetados para sermos igual.

Você deve decidir qual conceito de origem você aceitará como base para sua vida. Somente você pode escolher o que você acredita sobre você e a natureza humana, bem como a natureza de Liderança. A liderança é apenas para os fortes que são capazes de vencer os fracos, ou talvez apenas para aqueles que recebem pelo destino? Ou é liderança uma parte inerente do nosso projeto como seres humanos? Minha experiência e observações da humanidade apoia a última crença e é a base para o que eu descrevo no resto deste livro como nossa vocação humana.

Eu acredito que você e eu fomos criados para liderar. Liderança é inerente à nossa natureza e é fundamental para nossas origens e destino. Em parte porque a nossa sociedade contemporânea aceitou uma mentalidade de "sobrevivência do mais apto", muitos de nós acreditam em certos mitos sobre a liderança. Essas ideias têm sido reforçadas por nossas famílias, culturas e nações. Além disso, grande parte das bases teóricas para nossas crenças sobre a liderança é derivada dos pensamentos de grandes filósofos gregos, como Platão, Aristóteles e Sócrates.

Durante o auge da idade dourada do período helenístico, a natureza humana, desenvolvimento social, controle e manejo das massas, o estudo das estruturas governamentais para o desenvolvimento nacional foram o assunto de grande debate e pesquisa. A arte da liderança foi um dos principais temas estudados e discutidos, e as conclusões foram tão potentes que a maioria das crenças dos nossos dias atuais, filosofia e conceitos de liderança e governo pode ser rastreados até as ideias desses filósofos.

Esta questão é de vital importância porque nossas crenças, convicções e ideias formam nossas filosofias pessoais e servem como a fonte de nossas percepções de nós mesmos e de outros, como bem como da própria vida. Essencialmente, nossas filosofias determinam a maneira que pensamos. Na verdade, vivemos nossos pensamentos e manifestamo-los em nossas atitudes em relação a nós mesmos e aos outros. Nós não podemos viver além dos nossos pensamentos e convicções.

Acredito que muitas das nossas teorias atuais de liderança produziram uma série de mitos que devem ser entendidos, estudados e desafiados. Muitos "gurus" da liderança se identificaram e articularam esses mitos.

Esses mitos podem ser resumido da seguinte forma:

Mito # 1

Teoria do nascimento:

"Líderes nascem, não feitos".

Esta teoria é a crença de que a liderança é o resultado de traços especiais de nascimento inerentes à personalidade e à natureza do indivíduo. Isso implica que alguns humanos nascem com qualidades únicas que os destinam à liderança, enquanto os outros - a maioria, que não possui esses traços - estão destinados a ser liderados. Este conceito nos leva a deificar nossos líderes como homens e mulheres que são essencialmente diferentes de nós e, portanto, superiores para nós. Esta filosofia resulta em nosso bloqueio nosso potencial, limita nosso desenvolvimento, esmaga nossa capacidade de liderança, terceirizando nossa vida para o controle, limitação e manipulação de outros. Quando isso acontece em um nível cultural, pode impedir o crescimento da próxima geração de líderes de nossos países.

Mito # 2:

Liderança da Providência

Existe a crença de que certas pessoas são escolhidas pelos "deuses" e nomeados para o cargo de liderança da elite sobre as massas escravas. Em essência, a liderança é reservada para os poucos escolhidos por um poder divino para controlar, administrar e dirigir a vida, o futuro, fortunas e aspirações dos não escolhidos.

Mito # 3

Liderança é o resultado de uma personalidade carismática

Esta é a teoria de que apenas certos indivíduos que possuem uma medida única de carisma; que exibem traços especiais, como uma forte força de vontade; são extrovertidos e magnéticos oradores, quem possuem esses traços são líderes. A dificuldade com essa teoria é que, em todas as gerações, surgem significativos líderes que não apresentam os traços carismáticos celebrados por esta filosofia. Em muitos casos, os líderes emergem de circunstâncias únicas sem manifestar qualquer carisma especial. Às vezes, é preciso uma crise para alguém avançar e revelar sua capacidade de liderança.

O status passado ou presente de algumas pessoas como líderes não deveria evite reconhecer que outras pessoas – incluindo nós próprios - somos potenciais líderes em esferas ou circunstâncias particulares da vida.

Mito # 4

Liderança é o produto de uma Personalidade Forte

Esta teoria surge da crença de que a liderança é o resultado de uma pessoa autoritária, calculista, fria, impaciente e temperamental.

Essa falsa percepção vem da ideia de que as pessoas são fundamentalmente incompetentes e naturalmente preguiçosas e têm de ser forçadas, ameaçadas e manipuladas por seus líderes e gerentes para alguma coisa ser realizada. No entanto, a evidência sempre desafiou essa crença, mostrando que as pessoas são mais produtivas e cooperativas quando são inspirados em vez de manipulado pela liderança.

Mito # 5

Liderança é o resultado de trilhas especiais

Esta é a crença de que os líderes são produzidos através de cursos educativos e treinamento. Muitas pessoas sentem que eles têm que ter um MBA ou participar de conferências de liderança para poder liderar os outros. Não há nada de errado com tal treinamento, em si mesmo. No entanto, como escrevi na introdução, a liderança não é uma técnica, um método, um estilo ou a aquisição de habilidades. É a manifestação de uma atitude baseada no conhecimento de quem você nasceu para ser. Sua atitude sobre quem você é tem um tremendo impacto em sua vida diária.

Nós permitimos circunstâncias, outras pessoas e nossas próprias crenças infundadas bloquearem nossa tendência natural de liderança. Nunca devemos permitir que ninguém imponha suas ideias de quem devemos ser, manipulando nossa personalidade. Outros podem estar em posições de autoridade sobre nós, e devemos respeitar, mas isso não significa que devem sufocar nosso potencial inerente como líderes.

Neste livro, vou apresentar uma filosofia alternativa de liderança que desafia as teorias acima e os tradicionais conceitos de potencial de liderança. Chamo essa teoria de "inerente natureza da liderança”.

A essência da liderança, novamente, não está em técnicas para controlar e manipular pessoas, que parecem ser popular no treinamento de liderança hoje. Todos os cursos universitários de administração, toda a liderança e métodos que você aprende assim como todos os seminários de gerenciamento, podem ajudar você e dar-lhe informações, mas não podem tornar você automaticamente um verdadeiro líder.

A verdadeira liderança é uma atitude que naturalmente inspira e motiva os outros, e vem de uma interiorizada descoberta sobre você. Você não pode "aprender" atitude. E se alguém aprende atitude, é chamado de condicionamento ou mero consentimento mental. Isso não é liderança. Você pode condicionar um animal a fazer algo para ser recompensando ou ameaçando com um resultado externo. Mas uma atitude é uma perspectiva, uma motivação ou um desejo que vem de dentro e não se baseia em uma consequência externa temporária. É algo profundamente pessoal e interno que influencia e transforma seu pensamento sobre você sua capacidade, valor, autoestima, visão sobre a vida, ações e percepções dos outros.

Pastor Roberto Lucena - Por que muitas portas não se abrem?

Capítulo um do livro o Espírito de Liderança, Myles Munroe (tradução independente do inglês) parte V

LIDERANÇA E NOSSAS CRENÇAS SOBRE A ORIGEM

A partir de aonde vem à maioria de nossas atitudes em relação à liderança? você acha que é um líder ou não? As ideias sobre liderança são uma resposta condicionada ao seu sistema de crença. Geralmente, nos ensinaram que a liderança é reservada para um grupo exclusivo de pessoas que foram escolhidas a dedo pelo destino para controlar, dominar e subordinar as massas. Eu quero demonstrar que contrariamente à opinião popular a liderança não é um clube de elite para alguns, é na verdade a essência de todos os seres humanos.

Descobri que os conceitos das pessoas de sua origem frequentemente influenciam a maneira como eles pensam sobre si mesmos, incluindo suas ideias sobre seu potencial de liderança.

Em nosso mundo, existem duas principais teorias sobre origem: evolução e criação.

Existem várias variações para a teoria evolutiva, mas muitos evolucionistas acreditam que o universo foi formado como um resultado de uma explosão de energia, isso é conhecido como a teoria do big bang, segundo essa teoria ao longo de milhões de anos, a vida microscópica desenvolveu-se na terra, da qual surgiram espécies de animais que sofreram mutações, com as espécies mais fortes vencendo as mais fracas em uma subjugação do mais forte. Neste ponto da nossa história, os seres humanos são os mais avançados das espécies.

De acordo com essa teoria os seres humanos são na sua essência, amebas sofisticadas. Não existe um propósito específico para a vida, pois apenas existimos como resultado de forças evolutivas da natureza. Esta teoria também apoia a ideia de que aqueles que são mais fortes - fisicamente, intelectualmente ou criativamente - estão destinados a liderar e controlar outros, enquanto o resto está destinado a serem seguidores.

A outra grande teoria da origem da humanidade é a criação. Esta ideia esta apoiada na criação da terra, vegetação, animais, e seres humanos por um ser inteligente. Alguns criacionistas acreditam que o Criador fez o mundo e depois o deixou para se desenvolver sozinho sem sua interferência, enquanto outros acreditam que o arquiteto da terra ainda está ativamente envolvido nela e fez a humanidade com uma natureza e propósitos específicos, este conceito apoia a ideia de que cada pessoa tem um papel e contribuição para fazer, independentemente da sua posição na vida e nível atual de poder e habilidades.

A evolução ainda é uma teoria, não foi comprovada cientificamente apesar de reivindicar tal façanha. É muito interessante que a experiência e a intuição do ser humano desafiam a premissa do conceito evolutivo, o intrincado design dos seres humanos e a natureza ordenada do universo não o suporta.

A alternativa é que deve haver algo maior que deu começo a um processo criativo mais sofisticado do que o processo arbitrário da evolução. 

Os escritos antigos conforme registrado no primeiro livro escrito por Moisés apresenta um argumento mais plausível e razoável explicando nossas origens: somos os produtos de um Ser Supremo altamente inteligente e criativo. A proposição nos dois primeiros capítulos do Gênesis é que Deus criou pessoalmente os seres humanos propositalmente sua própria imagem e semelhança e depois lhes disse que fossem frutíferos, preenchessem a terra e governassem sobre isso. Eles deveriam ser mordomos da terra, responsáveis pelo seu cuidado e bem-estar. Devemos notar que o Criador projetou seres humanos à sua imagem e semelhança depois que ele fez a vegetação e os animais, separando-se especificamente ele do resto da criação de algumas maneiras importantes.

A palavra antiga diz que ele trouxe à criação a existência com declarações como "Disse haja luz" ou "Disse que a terra produza criaturas vivas". No entanto, quando chegou a hora particular de criar o homem, ele disse: "Vamos fazer o homem em nossa imagem e à nossa semelhança.” Os seres humanos foram às únicas criaturas que foram feitas à imagem e semelhança de seu Criador. Isso significa que eles têm em sua natureza características da natureza do seu criador como: a capacidade de planejar com antecedência, imaginar, criar e administrar eficazmente, em outras palavras, ser feito em sua imagem e semelhança significa ter a natureza ou espírito de liderança.

As últimas palavras do Dr. Myles Munroe

Dois meses antes de ser morto num acidente de avião em 9 de novembro, o pregador motivacional Myles Munroe escreveu um comunicado à imprensa contra uma parada gay em sua pátria, as Bahamas — uma mensagem tão poderosa que a mídia secular inglesa a mencionou em suas reportagens sobre a morte dele. Em artigo intitulado “Myles Munroe: Preacher who outraged many with his views on women and gays” (Myles Munroe: O pregador que revoltou muitos com suas opiniões sobre as mulheres e os gays).

Leia o incrível texto de Myles Munroe:

Comunicado à imprensa: “Homossexualidade — Fobia ou Princípio”

Dr. Myles Munroe

31 de agosto de 2014

Com o pretexto de “Direitos Civis” e “Direitos Humanos” a minoria LGBT decidiu “celebrar” publicamente a civilidade do estilo de vida e preferência sexual que eles escolheram de forma bastante exclusiva. Não tenho certeza qual é a missão ou metas deles nessa campanha, mas obviamente eles têm recebido incentivo e motivação suficiente para tentar algo que 90% das Bahamas e seu povo consideram inaceitáveis e viola suas convicções, posturas morais e valores comuns.

Talvez seja útil primeiro fazer uma pergunta simples, mas profunda: “É civilizado, certo, racional, lógico e saudável promover uma causa, estilo de vida ou prática de uma conduta que pode no final causar a extinção da raça humana? É insanidade exigir a “celebração” de sua própria extinção.

Não tenho certeza acerca do papel que o governo, líderes governamentais, ministérios do turismo ou outros partidos desempenharam ou o incentivo, se é que houve, que eles podem ter fornecido para essa manifestação social provocadora, mas acredito que isso deve ser tratado a partir da perspectiva não de alguma posição religiosa, mas em vez disso a partir da preocupação por nossa estrutura social muito frágil que é mantida unida por valores e padrões morais que fornecem o sistema para uma sociedade saudável nas Bahamas.

Há também uma preocupação com relação à assistência, apoio e promoção dessas campanhas por parte de organizações internacionais e indivíduos, inclusive agências de viagem e organizações de promoção do turismo. Os cidadãos das Bahamas têm um direito legítimo de serem e expressarem suas preocupações nesses assuntos.

Penso que é perigoso, impróprio, imaturo e insincero acusar de ter fobia — ou medo — alguém que tem preocupações profundas com tentativas de se impor, forçar ou estabelecer um conjunto de valores, padrões, tendências morais ou estilo de vida que podem drasticamente mudar e de forma muito real desestabilizar o alicerce de uma sociedade.

A bênção da fobia

Um dos maiores mecanismos naturais da capacidade humana para sobrevivência e segurança é o elemento do medo. Sem a capacidade de ter “medo” ou “pânico” a espécie humana não consegue se proteger contra ameaças. A beleza do medo é que é uma qualidade humana inerente que protege contra o perigo e extinção. A fobia é inerentemente boa.

Homofobia: conceito errado e enganação

Não existe maior dano para a dignidade humana do que a enganação. Em toda a história o poder da enganação arruinou milhões de vidas, iniciou guerras mundiais e até mudou o clima das nações. Em nosso mundo pós-moderno há uma enganação colossal invadindo a própria estrutura moral das nações e desmantelando a própria essência da existência natural da humanidade. Na verdade, essa enganação está ameaçando a extinção da humanidade. O que é estupendo é que essa enganação não é nova, mas surgiu no contexto da existência humana no planeta há muito tempo, cinco mil anos atrás. No entanto, apesar da realidade de sua existência, historicamente sempre manteve seu lugar às margens da grande sociedade.

Qual é essa enganação? É a atração e relações anormais entre espécies humanas do mesmo sexo ou gênero tentando normalizar o anormal sob o pretexto de ser normal. Ainda que essa conduta anormal se disfarce de muitos rótulos, geralmente é descrita como homossexualidade. A própria palavra incorpora sua premissa básica e essa premissa é: é principalmente um impulso sexual. Os que decidiram adotar, praticar, incentivar, se entregar e sucumbir às paixões desse sexo e desejam honrar, promover e civilizar esse “estilo de vida” se tornaram, na geração passada, mais agressivos, ao ponto de usarem violência em alguns casos. Essa estratégia parece ser provocar medo, agressões psicológicas e passar uma imagem de autocompaixão e abuso. Termos como fanático, crime de ódio, mente fechada, conservador, anti-humano, anti-direitos civis, bullying, e o mais comum, fobia, são usados para isolar a maioria dos seres humanos, retratando-os como gente que não ama, insensíveis, impiedosos, odiadores de seres humanos, sem compaixão e incivilizados.

Minha opinião é que essa acusação de “homo-fobia” é a maior enganação de todas. Sua intenção é fazer com que os que são considerados “normais” sintam culpa por serem normais. Essa enganação é injusta, desonesta e perigosa. Seu efeito é fazer com que a maioria dos seres humanos se sinta culpada por não aceitar, glorificar e honrar essa conduta humana “anormal.”

Tenho certeza de que perguntarão: “O que é ‘anormal’ e quem define o que é ‘natural’?” É essencial compreender que o que é natural não pode e não precisa ser definido. O natural é simplesmente o estado normal da criação que se manifesta por sua essência natural. Em outras palavras, a natureza se define. O que a natureza define é também o que é considerado “normal.” O normal é aquilo que é o resultado do curso natural da vida como obras da natureza ou criação em se sustentar. Portanto, a fonte do “natural” ou “normal” é a própria criação e qualquer opinião emitida por um gênio humano não pode mudar o que é natural.

Talvez seja também importante observar que a palavra raiz da qual derivamos nossa palavra moderna “Lei” é a palavra “norma.” A conclusão óbvia é que toda a natureza é a fonte da lei natural e portanto define qual é a referência para a criação de qualquer lei humana que tente interferir com a própria natureza. É também importante notar que qualquer lei feita pelos homens é ignorada pela natureza.

A sexualidade humana é um produto da criação natural e se expressa como normal, não precisando pois de definição. Qualquer desvio do natural é geralmente considerado como “anormal” ou “contrário à natureza.” Na natureza sempre haverá exceções e essas devem ser reconhecidas como tais. Mas mesmo as exceções precisam ser definidas de forma adequada, pois até na natureza há uma reação natural inerente para proteger sua sobrevivência minimizando o impacto da exceção. Todas as exceções na natureza são naturais e não por escolha.

À luz dessa realidade natural, por que a homossexualidade deveria ser considerada “contrária à natureza” e talvez “anormal”? Talvez a resposta esteja na própria descrição da homossexualidade como “um estilo de vida.” Ser heterossexual não é um estilo de vida, mas um derivado natural da natureza e não por escolha. Estilos de vida são “escolhidos” ou um resultado de “circunstâncias,” mas nunca um produto da natureza. Podemos escolher estilos de vida, mas nunca nossa natureza.

A definição natural de “contrário à natureza” é aquilo que não é um produto da própria natureza, e aquilo que não pode de forma natural se reproduzir na criação. Talvez esse seja o maior desafio da grande enganação da homossexualidade, o fato natural de que os membros do mesmo sexo podem se unir, viver juntos, expressar intimidade e até ter profundo envolvimento emocional um com o outro, mas a realidade é que eles nunca conseguirão, de modo natural, se reproduzir conforme sua espécie. É esse fato, verdade e realidade que torna esse estilo de vida “contrário à natureza.”

É essa verdade simples que transforma em desonestos e enganadores os que desejam perpetrar esse “estilo de vida” anormal de “orientação.” Não sou contra nem tentarei impedir nenhum ser humano que está decidindo praticar um “estilo de vida” específico ou tem inclinação de seguir certa conduta “anormal,” mas minha preocupação e argumentação é a tentativa deles de impor essa decisão nos que pela natureza são considerados normais.

A mentira da homofobia

É divertido que quando a maioria dos seres humanos responde e expressa sua discordância ou sua profunda preocupação sincera com a tentativa dos que adotam e praticam esse estilo de vida de impor esse estilo de vida humano “contrário à natureza” na sociedade, a resposta deles é interpretada como fobia ou medo.

Se essa acusação fosse feita por indivíduos ignorantes e desinformados talvez fosse motivo para dar risada, mas quando indivíduos inteligentes fazem essa alegação de fobia para uma pessoa inteligente responsável, temos de aceitar a ofensa em nível pessoal. Talvez o medo real seja o que eu chamaria de “verdadefobia” ou “realidadefobia.” Será que os que desejam ser considerados normais, aceitáveis, naturais e civilizados temem a verdade óbvia de que o que eles estão afirmando, reivindicando, promovendo e defendendo com lutas é por natureza anormal e contrário à natureza?

Entretanto, concordo com a acusação deles a partir de uma perspectiva. Sim, tenho medo de todo estilo de vida, orientação, preferência ou conduta que ameace a própria sobrevivência da raça humana. Será que os homossexuais não guardam no coração uma heterofobia que não ousam confessar? Os heterossexuais jamais tentam se impor na sociedade nem precisam brigar para serem reconhecidos.

O sequestro dos movimentos de direitos civis

O estilo de vida da homossexualidade e todos os outros nomes e rótulos que vieram a descrevê-lo, é tão antigo quanto o personagem bíblico Abraão, e era praticado por membros de comunidades de sua época mais de quatro mil anos atrás. Muitos na minoria homossexual que estão ainda envolvidos nesse estilo de vida parecem agir como se fosse uma causa nova pela qual eles nasceram para lutar. No começo da década de 1960 alguns indivíduos famosos da sociedade começaram a sair do que chamavam “armário” para se exporem para a comunidade maior como se para testar as águas. A reação da maioria da população naquele tempo foi de resistência e incômodo que ainda existem hoje apesar de afirmações ao contrário.

Essa resistência tem sido tão forte que aqueles que estão envolvidos no estilo de vida LGBT mudaram sua estratégia para serem aceitos pela sociedade. Antes, eles reivindicavam seus direitos sociais se expondo e impondo. Agora, eles recorrem à estratégia de fazer da questão homossexual uma questão de direitos civis. É interessante notar que depois de mais de 4000 anos da existência registrada desse estilo de vida e conduta contrária à natureza a resistência social ainda existe e tenho certeza de que continuará, não importa como a tão chamada sociedade tente disfarçá-la com trajes socialmente aceitáveis. A natureza nunca discordará de si mesma e nenhum direito comum ou lei legislativa conseguirá mudar a lei natural.

Com grande desapontamento tenho estado na varanda da história e observado com horror e choque o sequestro e estupro que vem sofrendo o que vimos a conhecer como os movimentos de direitos civis. O que tornou tudo isso mais angustiante foi ver muitos indivíduos que estavam ativamente envolvidos nesses movimentos históricos de resistência abandonando o sacrifício de muitos que morreram pelas causas nobres da dignidade humana pela maioria que estava sendo abusada, para usar o sangue deles para cobrir as exigências de minorias da sociedade para justificar e civilizar suas preferências egoístas contra a natureza.

Já provei o impacto negativo da opressão civil de um governo que desvalorizava a minha humanidade, mas isso acontecia não por causa de um estilo de vida que eu havia escolhido, ou uma conduta que era por orientação, ou uma disposição preferida, mas em vez disso uma realidade que era “natural.” Eu era vítima por pigmentação inerente… Eu nasci negro e não tive escolha no assunto. Nas Bahamas eu e minha família junto com a maioria da população das Bahamas sofríamos discriminação, éramos desvalorizados como seres humanos, éramos privados de direitos e oprimidos por um governo dominado por uma minoria.

Tenho com toda a minha lógica buscado compreender, mas ainda não consigo igualar a filosofia, ideologia ou propósito dos movimentos de direitos civis com a agenda do movimento homossexual. Acho que a tentativa de igualar os movimentos históricos de direitos civis com as reivindicações de direito para honrar, glorificar e aceitar como normal a prática de um estilo de vida que pode extinguir a raça humana é ilógica, desonesta e um abuso do sangue e sofrimento de prisão de muitos. É um sequestro dos ganhos pagos com o sangue de homens e mulheres de honra por uma conduta que não só é contra a natureza, mas também destrói a raça humana.

A opressão da maioria

O princípio fundamental dos movimentos de direitos civis era a liberdade e restauração da dignidade e valor da maioria de seres humanos oprimidos. A realidade é que historicamente era geralmente a imposição dos valores, preconceitos e ideologia desumana da minoria sobre a maioria que era o contexto e fonte da opressão e desvalorização dos seres humanos. Dá para considerar o contexto do atual movimento LGBT na mesma perspectiva, onde uma percentagem pequena e um segmento minoritário da população estão tentando impor sua ideologia, valores, moralidade e preferências sexuais pessoais contra a natureza sobre as convicções, padrões e valores morais e culturais comuns da maioria.

Talvez dava para se considerar isso como o novo governo de opressão do século XXI. Essa ideia parece ser ainda mais reforçada pela influência intrometida e exigências de globalização, a ONU e outros órgãos e agências mundiais que agora condicionaram sua oferta de assistência econômica nacional à conformidade social e cultural nacional que adota concessões com base em valores e moralidade.

A agenda dos meios de comunicação

O parceiro mais poderoso e perigoso da enganação é a percepção. O mundo dos meios de comunicação é realmente sobre o negócio e gerenciamento da percepção. Não dá para calcular o poder dos meios de comunicação. Não devemos também calcular mal nem minimizar o impacto desse poder para criar percepção. É por isso que em toda a história toda vez que havia a necessidade de controlar o ambiente mental ou criar uma realidade percebida, os meios de comunicação sempre foram usados como ferramenta crucial para exportar, importar e disseminar a enganação. Portanto, é importante que em nossa democracia moderna a exigência de verdade, transparência e objetividade nos meios de comunicação deva ser a principal preocupação de todos os cidadãos responsáveis.

Precisamos sempre estar vigilantes, como cidadãos que pensam de forma civilizada, para tomar cuidado com a agenda e preconceito coletivo dos meios de comunicação. Conforme já observei, em tempos recentes os meios de comunicação impressos e eletrônicos, tanto nacionais quanto internacionais, parecem preocupados com casos que promovam ou glorifiquem esse estilo de vida, favorecendo-o de forma proeminente e destacando-o múltiplas vezes. Parece haver não só desequilíbrio de opiniões e perspectivas, mas destaque especial. Tenho a esperança que todos os meios de comunicação vão querer fazer um esforço para publicar também as opiniões da maioria.

Chantagem intelectual e econômica

Parece também haver um aumento no uso de chantagem econômica e política na área de manipulações feitas por forças da minoria LGBT, que também inclui uma campanha difamatória intencional, tratando a maioria como fanáticos, odiadores dos seres humanos, intolerantes e intimidadores. Isso é uma deturpação desonesta e grave dos fatos. Há também o abuso de afirmações infundadas feitas pela minoria com relação a mudanças de tendências e atitudes para fomentar suas próprias posições. Isso é inacreditável. Aliás, parecer haver uma praga colossal de desonestidade intelectual, social, fisiológica e lógica. Não existe nenhuma confirmação científica conclusiva que confirme que a minoria que pratica esse estilo de vida, que sua condição é um assunto de biologia ou genética em vez de uma conduta que se aprende por hábito e que se torna um estilo de vida que eles preferem.

Vamos reiterar mais uma vez que a maioria da população na maioria dos países em toda a história e em nossa sociedade contemporânea são ignorantes com relação à existência de conduta anormal ou preferências anormais do estilo de vida homossexual. Esse estilo de vida e conduta é realmente uma velha estória com um truque ardiloso novo. O que a maioria não aprecia é a desonestidade e enganação que são usadas por aqueles que desejam impor sua vontade neles. Todo ser humano tem o direito de escolher seu estilo de vida contra a natureza, mas não deve exigir que o aceitemos como natural. Eles são livres para preferir qualquer orientação sexual anormal que desejarem, mas não devem nem podem exigir que nós, a maioria, a honremos promovendo-a ou glorificando-a como normal. Tudo o que a maioria quer é honestidade e a liberdade de expressar nossas preocupações, opiniões e posturas sem sermos rotulados de ignorantes, intolerantes, caipiras ou homofóbicos.

Traduzido por Julio Severo do comunicado público à imprensa de Myles Munroe: “Homosexuality – Phobia or Principle”

O ATEÍSMO PROVOCOU MINHA TENTATIVA DE SUICÍDIO - RAVI ZACHARIAS

Nasci numa família indiana e fui criado na índia. Meus antepassados eram sacerdotes da mais alta casta do hinduísmo, no extremo sul daquele país. A religião está engastada na cultura indiana, e a índia provavelmente produziu mais religiões que qualquer outra nação da terra. Só o hinduísmo vangloria-se de ter 330 milhões de deuses em seu panteão. Por conseguinte, uma vida inteira de observância de cerimônias, rituais, superstições e tudo que se refere a essa visão de mundo fizeram-me rejeitar por completo toda crença no sobrenatural. Muitas e muitas vezes eu me perguntava como as pessoas podem de fato acreditar no que dizem que acreditam; e surpreendia-me com o evidente compromisso das massas com a credulidade.

É costume dizer que a Índia é o país mais religioso do mundo. Talvez seja verdade, contudo muita gente na índia vive na prática como ateu. Eu era uma dessas pessoas.

Eu achava que a religião era uma chatice total. Ouvir a ladainha dos sacerdotes — quer hindus, quer budistas, quer cristãos, quer quaisquer outros — , que me pareciam vacuidades, fazia-me ficar ansioso por fugir do que eles chamavam de edifícios sagrados. Eu considerava as crenças deles superstições geradoras de medo, um meio de lustrar o ego dos autores e controlar seus seguidores, pois um mantra repetido com suficiente frequência acaba se tornando indispensável para a existência. 

O "guruísmo" dos dias atuais, principalmente o da espécie que chamo de "tipo Exportação", viceja na índia hoje porque o secularismo vivido na Europa e exportado para o mundo deixa o interior do indivíduo arruinado e o torna vulnerável a todo tipo de crença. Em termos nietzscheanos. Deus para mim era um ser fabricado. Era isso, pura e simplesmente.

O ATEÍSMO PROVOCOU MINHA TENTATIVA DE SUICÍDIO

Albert Camus começa seu ensaio filosófico O mito de Sísifo com estas palavras: "Só existe um problema filosófico realmente sério, que é o suicídio. Decidir se a vida é digna ou não de ser vivida é responder à pergunta fundamental da filosofia". É uma pergunta assustadora. Na verdade, à medida que eu seguia o ateísmo para a sua conclusão lógica na minha própria vida enquanto eu crescia, ela passou a ser a minha pergunta.

Tragicamente, dois de meus amigos íntimos da faculdade já haviam conseguido êxito na tentativa de suicídio — um era herdeiro de uma empresa muitíssimo bem-sucedida, o outro, alguém que agia por pura falta de objetivo. Então, chegou a minha vez — uma tentativa atrapalhada que me fez parar num leito de hospital em Nova Délhi, com os médicos lutando para me manter vivo. Foi nessa condição inferior que recebi uma Bíblia e alguém leu a história do evangelho para mim.

Confiei no Cristo das Escrituras e hoje, quatro décadas mais tarde, depois de ter viajado pelo mundo dezenas de vezes, falando em muitos países e lecionando em muitas universidades, descobri que Jesus é mais belo e mais atraente do que nunca.

Isso não significa absolutamente nada para os novos ateus.

Mas para mim e para minha família e, eu ousaria dizer, para dezenas de milhares de outras pessoas em cuja vida Deus me deu uma pequena participação, significou a diferença entre o desespero e a esperança. Esse Jesus, que encontrei num momento de experiência, eu testei durante anos de estudo e de procura de conhecimento. Sua definição da natureza da realidade e de tudo do meu próprio coração satisfaz a toda prova de verdade a que submeti o ensino. Tenho tanta certeza de minha experiência com ele quanto tenho de minha existência. Não é de admirar que as pessoas comuns do tempo de Jesus o ouviam com alegria nem que, quando os marginalizados pela sociedade eram trazidos a ele para ser julgados, ele lhes dizia palavras de consolo e condenava os seus acusadores.

Biografia

Frederick Antony Ravi Kumar Zacharias (Chenai, 1946), evangelista e apologeta cristão nascido na Índia, emigrou para o Canadá aos vinte anos e vive atualmente nos EUA. Zacharias é autor de vários livros, incluindo o premiado "Pode o homem viver sem Deus?" (Can Man Live Without God?) e "Por que Jesus é diferente?" (Jesus among other gods). Zacharias preside o Ravi Zacharias International Ministries, apresenta o programa de rádio semanal "Let My People Think" e é professor visitante do Wycliffe Hall of Oxford onde leciona apologética e evangelismo.

Fonte: A morte da razão – Ravi Zacharias

Panorama do ataque à desconstrução do modelo de família tradicional

A sociedade ocidental está fundamentada sobre o modelo judaico-cristão. O que isto significa?  Significa que sua base são as crenças cristãs primitivas, sendo elas ainda uma continuação do judaísmo pregado pelos judeus do antigo testamento. Bem ou mal esse é nosso modelo de sociedade, fundamentada sobre valores bíblicos.

O que estamos presenciando com todo esse ataque direto a forma como estamos fundamentados como sociedade? Vemos um ataque direto para desconstruir nosso modelo de sociedade e substituir pelo modelo ateu-humanista.

Ignorante e cuspir na cara de cristo é um ato de quem se deixa influenciar pelo lixo da mídia, pois de repente uma epidemia de criança trans? Que é isso um milhão de crianças trans (Revista veja)? Pergunto eu quando vai ter uma epidemia de vergonha na cara desses vagabundos, que usam da inocência infantil para perpetuar sua depravação e seus atos insanos? Pergunto eu é arte ficar pelado e estimular crianças a me tocarem? Ou atos de bestialidade e zoofilia estampados em uma exposição aberta para o publico infantil?

A dois mil anos inimigos ferrenhos se uniram para crucificar a cristo (Pilatos e Herodes) hoje dois inimigos unem-se para uma luta pelo pensamento dos homens e a destruição da Família - a saber, os marxistas e certas organizações metacapitalistas .

Para uma melhor compreensão como esses dois mundos tão postos se cruzam precisamos de uma figura-chave o sociólogo americano Kingsley Davis. Em um renomado estudo sobre a sociedade humana (Human Society, de 1949), ele expõe que nossa sociedade judaica-cristã é regulada por usos, costumes e leis: os usos solidificados tornam-se costumes; estes, por sua vez, consolidados, viram leis; e todo esse mecanismo cria um sistema de recompensas e punições, que se condensa em instituições. Para mudar a sociedade, diz Davis, é preciso desmontar essas instituições (e uma das instituições que se deseja desmontar se chama igreja).

Então, sejam marxistas radicais, sejam filantropos capitalistas, ambos querem transformar a sociedade e, para tanto, eles se unem a fim de destruir a família. É dessa união maligna que nasce, por exemplo, a ideologia de gênero, para a qual prestou uma grande contribuição Judith Butler, autora do famoso livro Gender Trouble: Feminism and the Subversion of Identity [“Problemas de Gênero: Feminismo e a Subversão da Identidade"], de 1990.

Mas me pergunto qual a vontade de Deus para a família? Na bíblia a familia não é a fonte de todas as opressões, como queriam Marx e Engels, nem uma “massinha de modelar", como queria o sociólogo Kingsley Davis. Trata-se de uma realidade natural, fundada pelo próprio Deus e constituída no íntimo da humanidade. Por isso, destruir a família é destruir o próprio ser humano.

Minha querida amiga é com muito pesar que vejo seu pensamento cada vez mais alinhando com o espírito desse mundo, não me admira por que a própria bíblia afirma:

 “O Espírito Santo afirma expressamente que, nos últimos tempos, alguns se desviarão da fé e darão ouvidos a espíritos enganadores e à doutrina de demônios” (1 Timóteo 4:1)

...porque não receberam o amor da verdade, a fim de serem salvos. Por isso lhes envia Deus a operação do erro, para que deem crédito à mentira, a fim de que sejam julgados todos os que não deram crédito à verdade, antes tiveram prazer na injustiça. (2 tessalonicenses 2:10-12)

Doenças graves e epidêmicas relacionadas a modelos mentais obsoletos de Cristologia

A igreja no modelo antigo está a enfrentar doenças graves e epidêmicas relacionadas a modelos mentais obsoletos e Cristologia errada

1-      Templite – quando a igreja é o edifício.

Sintomas:

Ø  Limitar o poder de Cristo a um edifício

Ø  Noção de que tudo tende a acontecer no edifício

Tratamento:

Permitir modos criativos nos quais a igreja possa reunir-se.

2-      Clerite – quando a igreja é o pastor

Sintomas:

Ø  Culto a personalidade humana

Ø  O pastor faz tudo, evangeliza, visita prega, ensina, nada acontece sem o pastor.

Tratamento:

Regressar ao modelo apostólico e bíblico de igreja onde cada crente é um sacerdote.

3-      Crentite – quando o crente é um cliente.

Sintomas:

Ø  Eu não gosto da música por isso vou sair da igreja.
Ø  O pastor não me alimenta, vou para uma igreja onde seja alimentado.
Ø  Não tem escolinha das crianças, vou para uma igreja que tenha.

Tratamento:

Comprometimento com o reino e assumir seu lugar como uma agente de trasformação.

4-      Estruturite – quando a igreja é a estrutura.

Sintomas:

Ø  Regras e regulamentos e tradições são sagradas.
Ø  Estruturas concebidas no passado para facilitar a missão, se tornaram obsoletas, e líderes se recusam a mudar.

Tratamento:

Estruturas não podem se tornar vacas sagradas elas são apenas um meio para se alcançar um fim.

5-      Anemia espiritual- quando Jesus não é o centro da igreja.

Sintomas:

Ø  Fé afirmada como um identificado cultural, nacional,político não como um testemunho de transformação pessoal.

Tratamento:

Arrependimento, confissão de pecados, oração de quebrantamento e ouvir pregação da genuína e verdadeira palavra.

Capítulo um do livro o Espírito de Liderança, Myles Munroe (tradução independente do inglês) parte IV

A Liderança como um Instinto Natural

O ser humano tem um instinto natural para a liderança muito embora seja-nos difícil reconhecer essa realidade.  Como as aves têm o instinto de voar e os peixes têm um instinto para nadar, os seres humanos têm um instinto para controlar suas vidas, circunstâncias, decisões ou ambientes.

Quando perdemos o controle sobres essas esferas da vida reagimos com frustração, depressão, desconforto ou mesmo podemos desenvolver alguma doença psicológica e física. Quando estamos sob o controle de credores, instituições bancárias ou mesmo amigos para a quem temos obrigações. É porque nossas circunstâncias estão nos dominando, e nossas naturezas espirituais, psicológicas e físicas não foram projetadas para viver debaixo dessas condições. Não fomos projetados para ser dominados.

Quando estamos vivendo uma vida descontrolada e debaixo de escravidão nos sentimos angustiados, oprimidos, impotentes e vinculados ao problema. Por exemplo, se você tem uma hipoteca de trinta anos em sua casa, você não se sente livre até você pagar. Mesmo que você esteja aproveitando a sua casa, há uma voz na parte de trás da sua mente dizendo: "Mas ainda é deles. Pertence a eles durante o tempo que eles têm esse contrato”. Por outro lado, por que você experimenta alívio e contentamento quando todas as suas contas são pagas? Quando você recebe um bônus e cobre todas as suas dívidas e você não deve nada a ninguém. Você expressa um sorriso no seu rosto e cumprimenta todos que você conhece. Estou certo? Quando todas as suas necessidades estão satisfeitas, você sente como se estivesse caminhando no topo do mundo. Isso é porque você está experimentando o que você nasceu para ser, você foi projetado para dominar seu ambiente.

Muitas pessoas querem ganhar muito dinheiro, mas geralmente não é porque elas querem o dinheiro em si. O ponto fundamental do desejo de riquezas é motivado pelo desejo de poder, O poder de dominar e controlar seu estilo de vida, circunstâncias e ambiente. É o poder que o dinheiro nos dá que faz nós buscamos isso. Todo ser humano, naturalmente, quer controlar sua vida e o dinheiro e riquezas parece prometer esse poder de controle.

Estamos atrás do sentimento ou sentido de domínio que, nós da à capacidade de comprar o que desejamos viver onde queremos comer o que sentimos vontade, usar o que gostamos e ir onde quer que nós decidamos. É o poder sobre as circunstâncias e, em alguns casos, sobre pessoas. Esse desejo de controlar nossas vidas explica muitos dos problemas em nosso mundo. Por exemplo, por que um jovem adolescente pega em uma arma entra em uma loja e diz: "Todo mundo no chão! “Imagine que você está no meio de tal situação”. Suponha que o menino tenha treze anos e você tem trinta e quatro anos; ele tem 5 pés de altura e você tem 6 pés, você tem consciência que é fisicamente mais forte do que ele, mas está em desvantagem, pois ele tem uma arma perigosa que traz ameaça a sua vida, você se vê obrigado a cooperar com seus comandos. Por um breve momento, aquele jovem sente o que ele nasceu para sentir - o que é chamado de "euforia". É uma estranha sensação de poder, controle e invencibilidade.

Nossa sociedade coloca um jovem como este em um centro de detenção, e ele cumpre sua pena e volta para fora. Mas ele se lembra desse sentimento e é assombrado pela tentação de repetir o ato. Eu acredito que isso é mais que um problema psicológico. Envolve esse profundo desejo espiritual inerente à natureza do homem para dominar seu meio ambiente. Está ligado a como ele se sente sobre si mesmo. Estou convencido de que o desejo de o poder sobre os outros é uma distorção de algo bom; é uma distorção do nosso desejo humano inerente de exercer liderança e domínio.

5 dicas para interpretar um texto Bíblico

1- A Bíblia se interpreta por ela mesma, o Antigo Testamento é sombra do Novo.

- baseado nesse premissa devemos ter um conhecimento geral das escrituras, esse conhecimento só será possível se lermos ela do começo ao fim.

2- "Texto sem contexto é pretexto para heresia"

- Etimologicamente a palavra texto vem de "tecido", ou seja o interprete é um grande tecelão que costura as palavras formando um todo que se harmoniza.

3- Devemos fazer a exegese do texto e não impormos a nossa eisegese.

-Exegese- o que o texto afirma.
-Eisegese- o que eu afirmo ou penso sobre o texto.

4- O orgulho espiritual nos leva a vivermos apenas a letra, e ela mata mas o Espírito vivifica.

-oração é uma demonstração de humildade, pois nos leva a depender da ajuda do Espírito Santo não apenas do nosso raciocínio lógico dedutivo ou indutivo.

5- A exposição das escrituras tem três pilares:

1- Leitura
2-Explicação
3-Aplicação

“Examinai as Escrituras” João 5.39

Capítulo um do livro o Espírito de Liderança, Myles Munroe (tradução independente do inglês) parte III

 Parte III

PROJETADO PARA DOMINAR NOSSO AMBIENTE

Potencial é o ponto fundamental para entender nossa liderança e capacidade como seres humanos, portanto, deixe-me oferecer uma definição um tanto técnica do nosso motivo para estar vivo. Tenho uma firme convicção que está impregnado na natureza de cada humano controlar o ambiente e as circunstâncias. Cada um de nós foi criado para dominar, governar, controlar, gerenciar e educar nosso ambiente de influência.  Estás dentro de cada um de nós ser um líder, não importa quem você é, independentemente de se você o manifesta ou não essa capacidade.  Se você é rico, pobre, jovem, velho, masculino, feminino, preto, branco, cidadão de uma nação desenvolvida ou cidadão de uma nação de terceiro mundo, educado, ou sem educação - você tem a natureza e a capacidade de liderança.

No entanto, você pode cumprir seu potencial de liderança inerente somente quando você descobre, compreende, desenvolve e começa a exercitar quem você foi projetado para ser e a natureza do seu verdadeiro potencial de liderança. Não importa se você é o CEO de uma grande corporação, professora, dona de casa, dono de um pequeno negócios, um trabalhador da construção civil, um artista, um funcionário público, autônomo, fazendeiro, estudante, médico ou qualquer outra vocação ou posição na vida: a auto descoberta do seu inerente potencial de liderança é uma compreensão de quem você é e o que você pretende ser são as chaves para cumprir seu propósito para a existência como um líder.

Título, posição, poder, notoriedade, fama ou nome de família não pode fazer de você um verdadeiro líder. Por exemplo, você pode contratar alguém como gerente em uma empresa. Você pode dar-lhe um título, orçamento, mesa, pessoal e tudo mais. Mas então suponha que ele não tome a iniciativa, não resolva os problemas sozinho, nem procure melhores maneiras de realizar tarefas ou melhorar os sistemas, ou entender como funciona a parte de gestão pessoal, se ele não esta tentando romper os limites ou explorar novos conceitos e ideias, simplesmente faz somente o que é mandado e procura não perturbar a política ou desafiar métodos antigos e desatualizados. Isso não é liderança.

Em essência, existem algumas atitudes únicas de líderes que os distingue dos seguidores e essas atitudes produzem certos comportamentos que levam o líder além dos limites do normal, são essas atitudes que nós vamos chamar de o "espírito de liderança".

Portanto, não se conforme com sua posição de seguidor e desenvolva o seu inerente potencial de liderança. Conhecer e cultivar certas atitudes dará a você a mentalidade que você precisa para desenvolver seu potencial de liderança ao máximo e realizar o que você nasceu para ser e fazer.

Capítulo um do livro o Espírito de Liderança, Myles Munroe (tradução independente do inglês) parte II

Parte II

Enquanto eu estava sentado ouvindo esta história fantástica, mergulhei na revelação dos princípios profundos inerentes a verdadeira liderança e o processo crítico que envolve descobrir e se tornar seu verdadeiro eu. Deixei aquela vila com uma compreensão mais profunda de o porquê é tão difícil para muitos indivíduos fazer essa transição através do rio para o seu verdadeiro eu, entendi que essa mudança duradoura poderia ocorrer somente quando mudamos nossos paradigmas mentais e padrões de pensamentos formados. Sem essa metamorfose, nenhuma quantidade de treinamento, estudo ou educação poderia transformar um seguidor em um líder. Em essência, uma atitude convertida é a chave para uma vida transformada. Até que esta mudança de atitude aconteça, o leão ainda pensa, age, responde e vive como uma ovelha em vez do rei da selva.

Uma decisão que muda seu futuro

Assim como o grunhido genuíno do jovem leão revelou sua força inerente, você pode liberar a liderança inerente interna quando você compreende a força do seu verdadeiro eu. Assim como o jovem leão assistiu a besta se afastando e sabia que ele tinha que tomar uma decisão sobre o seu futuro, você pode escolher sobre o seu próprio futuro. Assim como o jovem leão olhou para a fazenda onde as ovelhas estavam e depois olhava para a floresta onde os leões estavam indo, você deve avaliar o seu passado e seu potencial e o passo em direção a uma ou outra margem. Assim o jovem leão sabia que devia fazer uma escolha para se tornar seu verdadeiro eu, ele iria ter que desistir do estilo de vida seguro, estável, previsível e simples da fazenda e entrar no estilo de vida, assustador, selvagem, indomável, imprevisível e perigoso da selva, você terá tomar uma decisão de deixar os limites seguros de ser um seguidor se você estiver tornar-se um verdadeiro líder. Assim como o jovem leão virou as costas para a fazenda, atravessou o rio e entrou na floresta – deixando para trás sua vida antiga como uma ovelha e embarcando na vida que nasceu para viver - então este livro foi projetado para desafiar você atravessar seu próprio rio de intimidação e medo e entrar na floresta do espírito de liderança, que você foi criado para manifestar, como alguém que teve que atravessar esse rio, meu é o desejo de ser um catalisador como uma fera eu urro em convite que desperte a verdadeira vida que está em seu coração, esperando, ajudá-lo a entrar na aventura de descobrir e liberar o espírito de liderança que existe dentro de você.

O PODER DA ATITUDE

Não há nada tão poderoso como a atitude. Atitude dita sua resposta ao presente e determina a qualidade do seu futuro. Você é sua atitude e sua atitude é você. Se você não controla sua atitude, será controlado por ela. Atitude cria seu mundo e projeta seu destino, ela determina seu sucesso ou fracasso em qualquer empreendimento. Mais oportunidades foram perdidas por causa de uma atitude errada do que por qualquer outra coisa. A atitude é mais poderosa do que a beleza, poder, título ou status social. É mais importante do que a riqueza - e pode nos manter pobre por toda a vida. Ela é o servo que pode abrir as portas da vida ou fechar as portas da possibilidade, pode tornar a beleza feia e feiura atraente. O fator distintivo entre um vencedor ou um perdedor é a atitude. A diferença entre um líder e um seguidor é a atitude.

O que é a atitude? Vamos discutir este tópico em detalhes em próximos capítulos, mas por agora me deixe simplesmente definir atitude como "a mentalidade ou condicionamento mental que determina nossa interpretação e resposta aos nossos desafios”. É nossa maneira de pensar.

 Também é importante entender que a atitude é um produto natural da integração de nossa autoestima, autoconceitos e senso de valor ou significado. Em essência, sua atitude é a manifestação de quem você pensa ser. Os líderes pensam de forma diferente sobre si mesmo, e isso os distingue dos seguidores. A história do leão e das ovelhas demonstra o poder da atitude. Vivemos nossas atitudes e nossas atitudes determinam nossas vidas. A diferença entre as atitudes de um leão e uma ovelha determinam seu lugar no esquema do reino animal. Talvez seja por isso que o Criador identificou-se nos livros do escritor hebraico Moises e em outros escritos com os temperamentos natureza únicos de certos animais.

Vivemos nossas vidas com base em quem pensamos que somos, de acordo com a ilustração, se você acredita no seu coração que você é uma ovelha, então você permanecerá no limite que outros o colocaram ou que você fez por si mesmo. Se você acha que você é um leão, então você irá se aventurar além das limitações feitas pelo homem e embarcar na vida de liderança que você nasceu para viver. Você se tornará alguém que inspira e influencia outros dentro de seu domínio inerente. Nenhuma quantidade de treinamento em habilidades de liderança, cursos em métodos de gestão, títulos de energia, promoções ou associações pode substituir as atitudes corretas. Estou convencido que todo o dinheiro no mundo pode torná-lo rico, mas isso nunca poderá fazer de você um líder. Seu desenvolvimento de liderança é determinado pelas suas percepções de quem você é o por que você existe - em outras palavras, seu senso de significado para a vida.

Capítulo um do livro o Espírito de Liderança, Myles Munroe (tradução independente do inglês) parte I

CAPÍTULO UM

Preso dentro de cada seguidor existe um líder oculto.

Um exército de ovelhas liderado por um leão sempre derrotará um exército de leões liderado por uma ovelha. Esta declaração captura o espírito deste livro. Este conceito tornou-se real para mim durante uma das minhas viagens ao continente berço da humanidade a África. No território africano estava quando ouvi uma história que considero o elo perdido no processo de desenvolvimento da liderança.

Era um dia ensolarado e agradável na movimentada e moderna cidade de Harare, a capital da nação do sul da África o Zimbábue. Tinha terminado de palestrar em uma conferência no centro do Harare Hilton para mais de 5.000 líderes. Fui o convidado de uma das maiores organizações comunitário da nação para oferecer treinamento de liderança e sessões motivacionais para líderes aspirantes e experientes. Esta era a nossa última sessão após mais de sete dias de apresentações e no final da sessão, meu anfitrião perguntou se não consideraria a possibilidade de ir à outra cidade para falar a outro grupo de líderes que expressaram o desejo de que eu fosse até eles, concordei com prazer, e foram feitos arranjos para ir com meu motorista (que também serviu como meu intérprete). No alvorecer da manhã seguinte (às seis horas) partimos, dirigimos por duas horas e deixamos a moderna cidade entrando em estradas não pavimentadas, aldeias empoeiradas e densas florestas verdes. Quando pensei que estivemos prestes a chegar, meu motorista comunicou que ainda tínhamos mais duas horas para chegarmos à aldeia, só então percebi que estávamos indo para uma experiência de safari. Depois de emaranharmos em uma densa selva finalmente avistamos uma clareira. Havia um grupo de crianças que de repente que surgiu cantando euforicamente, como se eles acabassem de experimentar o fim de uma longa expectativa.

Quando chegamos um grupo de homens felizes surgiu de uma grande cabana de palha. Eles foram liderados por um homem gentil com um sorriso acolhedor e vestindo roupas simples. Nós o abraçamos, e ele me convidou para entrarmos em uma choupana de taipa com cobertura de capim onde mais de trezentos homens e mulheres sentaram esperando ansiosamente para que nós começássemos a sessão de ensino. Eu fui profundamente humilhado pela fome e paciência destas belas pessoas, e eu lhes dei meu melhor, foi uma alegria ser tão bem recebido. Após a sessão, o chefe da aldeia me convidou para um jantar especial em minha honra onde foi oferecido o melhor da tradicional comida cultural da vila e a apresentação de algumas pessoas. Foi durante esta refeição que o chefe me contou a história que me ensinou uma lição de liderança que jamais irei esquecer.

Um leão entre Ovelhas

Houve uma vez um fazendeiro que morava nesta aldeia e também era um pastor de ovelhas. Um dia, ele levou suas ovelhas para o pasto, e enquanto elas estavam pastando, ele ouviu um barulho estranho vindo de um pedaço de grama, que primeiro soou como um gatinho. Conduzido por sua curiosidade, o pastor antigo foi ver o que era a fonte desse som insistente, e para sua surpresa, ele encontrou um filhote de leão perdido, obviamente separado de sua família. Seu primeiro pensamento era o perigo em que ele ficaria se ele ficasse muito perto do filhote e seus pais retornassem. Então o velho rapidamente deixou a área e observou a distância para ver se a Leões-pais retornariam. No entanto quando o sol começou a se por e nada dos leões-pais o pastor decidiu que a melhor coisa para a segurança e sobrevivência do filhotinho era o levar para o sua fazenda e cuidar dele.

Nos oito meses seguintes o pastor alimentou o leãozinho com leite fresco e manteve-o aquecido, seguro nos limites da proteção da fazenda. Depois que o filhote cresceu brincalhão e enérgico em sua estrutura muscular, ele decidiu o levar diariamente para pastar com as ovelhas. O filhote de leão cresceu com as ovelhas e tornou-se parte do rebanho, elas o aceitaram como semelhante e ele se comportava como uma delas. Depois de quinze meses passado, o filhote se tornou um leão adolescente, mas ele agia, balia e comportava como uma das ovelhas. Em essência, o leão se tornou uma ovelha por associação, ele perdeu sua identidade e se tornou uma delas.

Quatro anos depois, em um quente dia o pastor sentou-se numa pedra, refugiando-se na leve sombra de uma árvore sem folhas. Ele assistia o seu rebanho enquanto caminhavam para as águas tranquilas de um riacho. O leão que pensava que era uma ovelha seguiu elas para a água. De repente, do outro lado do rio, apareceu do espesso mato da selva uma grande besta que o ele nunca tinha visto antes. As ovelhas entraram em pânico e, como se sob o feitiço de algum instinto de sobrevivência, pularam na água e correram em direção à direção da fazenda. Elas não pararam até que todos estavam bem abraçados atrás da cerca do curral, estranhamente, o filhote de leão, que agora era um leão crescido, também estava escondido com as ovelhas, aterrorizados pelo medo.

Enquanto o bando covarde estava em segurança na fazenda, a besta fez um som que parecia agitar a floresta. Quando ele levantou a cabeça acima da grama alta, o pastor podia ver esse animal segurando em sua boca ensopada de sangue o corpo sem vida de um cordeiro. O homem sabia que o perigo rondava essa parte da floresta. Sete dias se passaram sem mais incidentes, e depois, enquanto o rebanho passava, o jovem leão desceu ao rio para beber. Quando ele se inclinou sobre a água, de repente entrou em pânico e correu violentamente em direção à fazenda e se pôs em segurança. As ovelhas não correram e elas se perguntavam por que ele tinha corrido, enquanto o leão se perguntava por que as ovelhas não haviam corrido desde que ele havia visto o animal de novo. Após um intervalo o jovem leão voltou lentamente para o rebanho e depois para a água. Mais uma vez, viu a besta e congelou em pânico. Era o seu próprio reflexo na água.

Enquanto ele tentava entender o que estava vendo, de repente, a besta apareceu novamente na selva. O rebanho correu com velocidade vertiginosa em direção à fazenda, mas antes do jovem leão poder se mover, o animal entrou na água em sua direção e fez aquele som ensurdecedor que encheu a floresta. Por um momento, o jovem Leão sentiu que sua vida estava prestes a terminar. Ele percebeu que não via apenas uma besta, mas duas na água bem a sua frente. Sua cabeça estava girando em confusão quando o animal veio a menos de dez pés dele e rosnou para ele cara a cara com um rugido assustador e poderoso de uma maneira que parecia dizer-lhe: “Experimente e venha e siga-me”. À medida que o medo agarrou o jovem leão, ele decidiu tentar apaziguar a besta e fez o mesmo som. No entanto, o único ruído que veio de interior era o balido de uma ovelha. A fera respondeu com um estourar ainda mais alto que parecia dizer: "Experimente novamente”. “Depois de sete ou oito tentativas, o jovem leão de repente ouviu-se fazer o mesmo som que a besta”. Ele também sentiu agitação em seu corpo e sentimentos que ele nunca tinha sentido antes. Era como se estivesse tendo uma transformação total em sua mente, corpo e espírito. De repente, estavam na beira do rio dois animais grunhindo entre eles. Então o pastor viu algo que ele jamais esqueceria. Como os sons bestiais preenchiam a floresta por milhas e milhas, a grande fera parou, virou as costas para o jovem leão e começou ir em direção à floresta. Então ele fez uma pausa e olhou para o jovem leão mais uma vez e rosnou, como se dissesse: "Você está vindo?"

Jovem leão sabia o que o gesto significava e de repente percebeu que seu dia de decisão havia chegado - o dia em que ele teria que escolher continuar a viver a vida como uma ovelha ou para ser que ele tinha descoberto que era. Ele sabia que, para se tornar seu verdadeiro eu, ele teria que desistir da vida segura, estável, previsível e simples da fazenda e entrar na vida assustadora, selvagem, indomável, imprevisível e perigosa da selva. Foi um dia para se tornar fiel a si mesmo e deixar a imagem falsa de outra vida para trás. Foi um convite para uma "ovelha" se tornar o rei da selva. Mais importante ainda, foi um convite para o corpo de um leão possuir o espírito de um leão. Depois de olhar para trás e para frente na fazenda e na selva algumas vezes, o jovem leão virou as costas para a fazenda e as ovelhas com quem ele viveu aqueles anos, e seguiu o animal em direção a floresta para se tornar quem ele sempre foi - um rei leão.

Introdução do livro o Espírito de Liderança, Myles Munroe (tradução independente do inglês)

Introdução

A liderança é uma atribuição de confiança dado pelos seguidores. Não há nada tão evasivo quanto à liderança. Todo dinheiro no mundo pode torná-lo rico, e todo o poder no mundo pode torná-lo forte, mas essas coisas nunca podem fazer de você um líder. Você pode herdar uma fortuna, mas nunca liderança. No entanto, não há necessidade maior em nosso mundo do século XXI do que a eficaz e competente Liderança. Nosso maior desafio é o de uma liderança que preencha o vácuo.  A necessidade número um do mundo hoje não é dinheiro, programas sociais ou mesmo novos governos, o que mais precisamos é de liderança de qualidade, moral, disciplinada e centrada em princípios.

Precisamos de uma verdadeira liderança em nossos governos, negócios, escolas, instituições cívicas, comunidades juvenis, organizações religiosas, casas e em todas as áreas da vida, incluindo as disciplinas de direito, medicina, ciência, esportes, e a mídia. No entanto, a busca de liderança genuína tem se tornando mais difícil.

ONDE ESTÃO OS LÍDERES VERDADEIROS?

As águas complexas, incertas e inexploradas do século XXI nos mergulharam em um mundo de globalização, terrorismo, incerteza econômica, fome, doenças epidêmicas, transformações sociais, desafios corporativos, experimentação moral e ética, conflitos religiosos e conflitos culturais. Essas condições exigem a mais alta qualidade de liderança que nossa geração pode produzir. No entanto, eu tenho estado nos corredores dos governos e observado as lutas dos líderes de hoje, me sentei ao redor da mesa e conversei com presidentes de países, e eu os ouvi expressar suas incapacidades de lidar com os desafios de suas nações, conversei com ministros dos governos em torno do mundo, e eles abertamente pedem ajuda, assistência e conselhos. Muitos líderes simplesmente não sabem mais o que fazer.

Esta crise de liderança está nas mentes de muitas pessoas hoje, fala-se sobre integridade moral, honra, valores, modelos a seguir e padrões respeitáveis esses são tópicos de discussão e vem acompanhado de muitos novos programas, não limitando-se as intelectuais pois também estão nos pensamentos dos incultos. Nós ouvimos falar de líderes que têm escapadas sexuais, ouvimos falar de magnatas dos negócios caindo pelas dezenas de corrupção, vemos líderes nacionais e seus membros de gabinete sendo tentados por seus próprios governantes para roubar e agir com uma má conduta financeira, vemos sacerdotes abusando de sua autoridade e posições para se aproveitar daqueles a quem eles foram encarregados de cuidar. Onde estão os verdadeiros líderes de hoje?

Acredito que o problema é que a liderança tornou-se um papel que se desempenha em vez de um estilo de vida. Os lideres Contemporâneo estão tentando divorciar suas vidas pessoais de suas responsabilidades públicas, sua vida privada de suas vidas públicas. Para muitos, a liderança é um ato, não um chamado. Portanto, quando eles estão em seus escritórios, eles agem de certo modo, mas quando eles saem, eles levam duas vidas. Esta é uma contradição da verdadeira liderança. A liderança não é uma técnica, um estilo ou a aquisição de habilidades, mas uma manifestação de um espírito.

Muitas instituições, empresas Fortune 500, governos, agências, organizações cívicas e entidades sem fins lucrativos passam bilhões de dólares todos os anos treinando milhares de possíveis líderes em técnicas de gestão, manipulação humana, habilidades, sistemas organizacionais, métodos de controle e persuasão, e muito mais, na esperança de produzir potencialmente os melhores líderes. No entanto, tais seminários não podem produzir verdadeiros líderes. Além disso, a qualidade e os padrões dos líderes não estão sendo elevados, mas sim estão diminuindo.

As prateleiras de todas as livrarias estão empilhadas com livros sobre o tema da liderança. Alguns prometem transformação instantânea do seguidor em líder, enquanto outros vendem ideias baratas que visa criar líderes pela aplicação de Psicologia superficial e princípios desgastados que frustraram aqueles que investem neles. A Pesquisa sobre como ser um líder continua pelos gurus da liderança, colégios e universidades adicionam cursos especiais projetados para produzir ou melhorar o quadro de líderes. No entanto, acredito que todos os cursos universitários em liderança nunca pode tornar uma pessoa um líder.

Muitos dos que idolatramos como líderes em nossas sociedades modernas nos decepcionaram e mostraram-se fracos, as inconsistências anteriormente escondidas foram expostas. Apenas a menção da Enron, WorldCom, Tyco, Martha Stewart, Richard Nixon, Bill Clinton e muitos padres católicos contam à história de nossa cultura de liderança defeituosa. Defeitos morais; abusos de poder, privilégio e confiança; Uso indevido de recursos; corrupção; A hipocrisia se tornou sinônimo de liderança nos dias de hoje talvez mais do que em qualquer outro momento da nossa história. Moralidade, ética, princípios, convicções, padrões, fidelidade, transparência, confiabilidade e honestidade são Commodities raros no campo da liderança contemporânea.

Por que a verdadeira liderança é tão difícil de encontrar?

NOSSA CULTURA A CHAVE DE LIDERANÇA

Um dia, quando me mudei para o meu lugar em uma viagem de avião para Dirigir-se a um grupo de líderes sobre ética e moral em liderança, Fiquei chocado ao descobrir, na cópia da americana revista Way no bolso do meu assento, um artigo de Joseph Guinto com este título: "Mentir, trapacear e roubar seu caminho até o topo". A legenda dizia: "Todo mundo está fazendo isso, certo? Mas quanto a nossa cultura de engano realmente nos custa, e onde e terminaremos? "Obviamente, esse assunto me chamou a atenção e eu mergulhei na leitura do conteúdo. O artigo expôs e detalhou a o pensamento corruptor trapaceiro na cultura em todos os níveis da sociedade ocidental, incluindo os mais altos cargos de liderança, e falou sobre o "efeito de corrupção gotejante" ocorrendo. Aqui estão alguns fatos contidos no artigo que considero dignos de nota:

"O roubo de funcionários é um dos crimes de crescimento mais rápido nos EUA ... o custo total da fraude ocupacional – principalmente esquemas contábeis - foi de US $ 600 bilhões em 2002 ... o dobro do que foi em 1997. "O artigo disse que um dos resultados dessa corrupção generalizada é seu efeito na mentalidade dos futuros líderes de negócios. Um professor de ética em uma escola de negócios de topo disse: "[Os meus] alunos defendem a sua opinião de que alguns enganos são bons, dizendo: "Todo mundo faz isso.

Esta é a cultura e o ambiente de liderança que permeia nosso mundo hoje, seja na política, religião, negócios, educação ou esportes. Estamos em necessidade desesperada de verdadeiros líderes competentes, de princípios, sensíveis, compassivos e espiritualmente conscientes.

O QUE FAZ UM LÍDER VERDADEIRO?

O que faz um líder? Como os líderes genuínos são produzidos? Quando alguém realmente se torna um líder? Tem alguma principio de liderança? Quais são as qualidades que distinguem líderes de seguidores? Este livro trata sobre a falta de ingredientes no desenvolvimento da genuína liderança. É sobre a conexão de talento, títulos e liderança. Liderança genuína não é resultado de memorização de fórmulas, habilidades de aprendizado, imitação de métodos ou treinamento em técnicas. É uma atitude do coração.